Aile Şirketlerini Başarıya Taşımak İsteyen Patronlar, Hangi Kriterlere Dikkat Etmeli?
Nakit: Likit olmak, her ailenin büyümesi ve ortaya çıkacak beklenmedik aile ihtiyaçları için kaçınılmazdır.
İletişim: İyi iletişim, kaçınılmaz bir gerekliliktir. Her aile üyesinin yaşına bakılmaksızın aynı oranda sözü olmalı.
Eleştiri: Yapıcı olmalı ve diğer kişilere yardımcı olabilme niteliği taşımalı.
Bağlılık: Bütün üyeler, ailesinin temel felsefesine bağlı olmalılar. Ancak bağlılık ve ya adanmışlık, her aile bireyinin aynı rahatlıkta bir yaşama sahip olmasıyla mümkündür.
Sevgi, Şefkat: Her birey, diğer aile üyelerine, hatta şirket çalışanlarına sevgi ve şefkat duymalı. Ailenin yaşlılarına saygı göstermeli.
Güven: Alçak gönüllü olmak ve paylaşmak, önemli bir aile davranışıdır. Başarılı bir kişinin bütün kredibiliteyi almasına izin vermemek gerekir.
Kaynak:M. Rauf Ateş’in Şirket Doktoru adlı kitabı
